À propos

Prenez quelques minutes pour mieux nous connaître.

LA MISSION DE LA COOPÉRATIVE

La Coop de solidarité Santé Saint-Hubert a pour mission de développer et de maintenir des services de proximité afin d’améliorer la santé globale de ses membres dans un objectif de développement durable.

Elle soutient également des activités intergénérationnelles favorisant le bien-être et la socialisation par l’éducation, la culture, l’entraide et le partage.

Exploiter

une entreprise en vue de fournir des biens et services d’utilité personnelle et professionnelle à ses membres utilisateurs dans le domaine de la santé, des services communautaires, de soutien éducatif, alimentaire et vestimentaire.

OBJET DE LA COOPÉRATIVE

Regrouper

des personnes ou sociétés ayant un intérêt économique, social ou culturel dans l’atteinte du présent projet.

VALEURS ET VISION

La Coop de solidarité santé Saint-Hubert assure une réponse positive aux soins de santé de proximité dans sa communauté par l’innovation et la bienveillance avec toute la rigueur nécessaire à l’atteinte de ses objectifs de soutenir la santé globale de ses membres.

La Coop de solidarité santé Saint-Hubert prône et favorise la solidarité, l’esprit coopératif entre ses membres et la prise en charge citoyenne dans l’utilisation des soins de santé et des services communautaires. La participation active de ses membres dans la définition des besoins, le développement et la gouvernance de la coopérative est au coeur de ses préoccupations.

La coopérative souhaite s’engager dans le développement de la communauté par des partenariats intersectoriels et avec un souci de juste lecture des besoins de notre milieu. Cette volonté d’ouverture à la communauté s’adresse aussi bien aux individus qu’aux coopératives, aux entreprises ou aux organisations actives ou collaborant dans le milieu de la santé et des services sociaux. L’approche préventive de la santé sera privilégiée pour le développement de la coopérative et de ses projets avec la communauté.

VALEURS COOPÉRATIVES

Innovation: Offre des services innovants permettant de soutenir le maintient de la santé physque et mentale de ses membres.

Respect: Fait la promotion du respect de la différence entre ses membres faisant partie des valeurs coopératives.

Entraide: Favorise le partage et la collaboration entre ses membres, les ressources, les entreprises et les organismes.

Responsabilité: Favorise la prise en charge personnelle de la santé et dirige la responsabilité sociale de ses membres face à la santé globale.

Solidarité: Contribue à assurer l’accès à des services de proximité en santé pour tous par la participation de ses membres.

Ouverture

Solidarité

Engagement

Esprit coopératif

Prise en charge citoyenne

OBJECTIFS

Maintenir et développer

les services de santé offerts à la communauté tout en encourageant le développement d’un partenariat entre les citoyens et les professionnels de la santé.

Stimuler la responsabilisation

des citoyens et des communautés dans la prise en charge de leur santé.

Maintenir l’équilibre

entre l’accessibilité des services aux membres et la viabilité financière de la coopérative.

LES PRINCIPES COOPÉRATIFS

Sept grands principes guident la vie de la coopérative.

L’adhésion est volontaire et ouverte à tous sans discrimination.
Chaque membre exerce un pouvoir démocratique afin de participer activement à la prise de décisions.
Ils apportent une participation économique au capital de la coopérative de façon équitable et les excédents sont affectés au développement et à la dotation de réserves pour assurer l’avenir de leur coopérative.
Tous les accords et les relations avec d’autres organisations doivent maintenir l’autonomie et l’indépendance de la coopérative.
Cette dernière a une mission d’éducation, de formation et d’information coopérative envers ses membres et la communauté.
En favorisant l’intercoopération, les coopératives se renforcent et permettent d’offrir de meilleurs services à leurs membres.
La coopérative s’engage envers la communauté pour contribuer à son développement durable.